Formazione gratuita per i dipendenti: un’opportunità che molte aziende stanno sprecando

 Ogni giorno incontriamo imprenditori che ci dicono:

“Mi piacerebbe formare i miei dipendenti, ma non ho budget.”
La verità? Stanno già pagando per farlo, ma nessuno gliel’ha spiegato bene.

In questo articolo ti mostriamo come accedere a fondi per la formazione, senza mettere mano al portafoglio.

Sai quanto stai già investendo… senza usare nulla?

Ogni mese la tua azienda versa contributi obbligatori che possono essere recuperati per finanziare la formazione dei tuoi dipendenti. È come avere a disposizione un fondo – già pagato – che spesso viene dimenticato o lasciato lì, inutilizzato.

La verità è che stai già pagando per la formazione gratuita del tuo team. E se non ne approfitti, stai semplicemente sprecando un’opportunità concreta per far crescere la tua azienda.

Perché nessuno ti ha detto chiaramente che puoi formare gratis i tuoi dipendenti?

Parliamo di strumenti come:

• Fonarcom

• Fondimpresa

• Fondo Nuove Competenze

• Enti bilaterali come Epar

• E molti altri strumenti integrativi che le aziende spesso ignorano

Non servono competenze tecniche, né cambiare commercialista: basta sapere come funziona il meccanismo e farsi affiancare da chi lo gestisce ogni giorno per decine di aziende.

Quali sono i vantaggi concreti?

• Zero costi aggiuntivi: i fondi sono già versati nei contributi

• Più competenze nel team

• Maggiore competitività

• Migliore clima interno

Un esempio reale

Un nostro cliente, azienda del settore alimentare con circa 40 dipendenti, ha scelto di investire in percorsi di formazione finanziata già a partire dal 2019.
Grazie anche a questi strumenti, in soli 5 anni ha ottenuto risultati straordinari:

• Net Revenue: da 8 a 16 milioni di euro → +100%

• EBITDA: da -93.000 a +907.000 euro → +1 milione

• Presenza internazionale: da 19 a 35 Paesi → +84%

• Crescita del team: da 40 a 60 dipendenti → +50%

• Passaggio da impresa padronale a organizzazione manageriale strutturata

Come attivare la formazione finanziata

1. Verifica il fondo a cui aderisci (puoi chiederlo al tuo consulente del lavoro)

2. Identifichiamo insieme i fabbisogni formativi

3. Progettiamo e gestiamo tutto: dalla burocrazia ai contenuti, fino alla rendicontazione

Vuoi scoprire quanta formazione puoi attivare gratis?

Contattaci per una consulenza gratuita, senza impegno: potresti scoprire che hai migliaia di euro disponibili per far crescere la tua azienda.

👉 Scopri come lo facciamo per le imprese che seguiamo: www.tebaldiconsulting.it/formazione-finanziata/

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